Сегодня, 25 августа, в зале заседаний Управления образования состоялось торжественное собрание, посвященное подведению итогов IV городского конкурса программ развития кадрового потенциала образовательных учреждений. Конкурс проводился Управлением образования администрации города Прокопьевска в рамках реализации системы профессионального роста педагогических работников и управленческих кадров подведомственных образовательных учреждений, в целях выявления на муниципальном уровне инновационных моделей и эффективных практик в области развития кадрового потенциала.

Награждение победителей, призеров и участников конкурса провела Н.Б. Матвеева, начальник Управления образования администрации города Прокопьевска. Наталья Борисовна отметила высокий уровень достижений образовательных организаций, представивших конкурсные работы, возрастающую роль и значимость муниципальных конкурсных мероприятий в области развития кадрового потенциала образовательных учреждений. В 2023 году в конкурсе приняли участие авторские коллективы 10 образовательных организаций (27 авторов). В прошлом году в этом конкурсе принимали участие 19 работников системы образования города.

Победителями IV городского конкурса программ развития кадрового потенциала муниципальных образовательных организаций Прокопьевского городского округа в 2022-2023 учебном году (I место) признаны:

Программа организации наставничества с молодыми специалистами по естественно-научному направлению подготовки «Педагогический дуэт» МАДОУ «Детский сад № 10»

Авторский коллектив:

Агапкина Е.Ю., заведующий МАДОУ «Детский сад № 10»;

Прокудина Е.В., старший воспитатель  МАДОУ «Детский сад № 10»;

Долматова А.С., воспитатель МАДОУ «Детский сад № 10»

Чурилова Е.Н., воспитатель МАДОУ «Детский сад № 10»;

Программа развития кадрового потенциала МБДОУ «Детский сад № 40» на 2023-2026 годы

Авторский коллектив:

Гаськова О.Н., заведующий МБДОУ «Детский сад № 40»;

Фадеева О.А., старший воспитатель МБДОУ «Детский сад № 40».

Программа наставничества в МБОУ «Средняя общеобразовательная школа № 35»

Авторский коллектив:

Дайнеко Е.Н., учитель математики  МБОУ «Средняя общеобразовательная школа № 35»;

Агеева А.В., учитель математики и информатики  МБОУ «Средняя общеобразовательная школа № 35».

Призеры IV городского конкурса программ развития кадрового потенциала муниципальных образовательных организаций Прокопьевского городского округа в 2022-2023 учебном году

II место

Программа развития кадрового потенциала педагогов дошкольных образовательных организаций

Авторский коллектив:     

Шмачкова Н.Ш., заведующий МАДОУ «Детский сад № 12»;       

Иванова Е.В., старший воспитатель МАДОУ «Детский сад № 12»;

Программа развития кадрового потенциала педагогов начальной школы

Автор: Невзорова М.А., заместитель директора по учебно-воспитательной работе МБОУ «Средняя общеобразовательная школа № 35»;

Программа  развития кадрового потенциала в МКОУ «Основная общеобразовательная школа для учащихся с ограниченными возможностями здоровья № 3» на 2023-2026 годы

Авторский коллектив:

Родионова Е.А., директор  МКОУ «Школа № 3»;

Ивашинова Н.А., заместитель директора по учебно-воспитательной работе МКОУ «Школа № 3»;

Сапранкова К.А. заместитель директора по воспитательной работе МКОУ «Школа № 3».

III место

Программа развития кадрового потенциала   МБДОУ «Детский сад № 101 «Березка» по организации наставничества с молодыми специалистами дошкольного учреждения «Вместе на пути к успеху»

Авторский коллектив:

Батурина О.В., заведующий МБДОУ «Детский сад № 101»;

Глушкова М.В., старший воспитатель  МБДОУ «Детский сад № 101»;

Сухопарова Г.В., воспитатель МБДОУ «Детский сад № 101»;

Корнеева Н.К.,  воспитатель МБДОУ «Детский сад № 101»;

Лукьянова И.В., воспитатель МБДОУ «Детский сад № 101»;

Шеховцова Е.С., воспитатель МБДОУ «Детский сад № 101»;

Программа развития кадрового потенциала МАДОУ «Детский сад № 14»:

Авторский коллектив:

Ефимова Н.В., заведующий МАДОУ «Детский сад № 14»;

Шохирева А.В., воспитатель МАДОУ «Детский сад № 14»;

Программа развития кадрового потенциала МАДОУ «Детский сад № 93»

Автор: Москвина И.А., старший воспитатель МАДОУ «Детский сад № 93».

Победители и призеры конкурса награждены Дипломами Управления образования администрации города Прокопьевска.

Благодарственными письмами Управления образования администрации города Прокопьевска  награждены участники конкурса:

Новикова В.О., заведующий МБДОУ «Детский сад № 100»;

Иванова О.Н., старший воспитатель МБДОУ «Детский сад № 100» – авторы Программы развития кадрового потенциала  МБДОУ «Детский сад № 100»;

Барковская Р.М., заведующий МАДОУ «Детский сад № 15»;

Трещейко О.С., старший воспитатель МАДОУ «Детский сад № 15» – авторы Программы развития кадрового потенциала МАДОУ Детский сад № 15».

Поздравляем победителей и призеров конкурса, благодарим участников конкурсного мероприятия и желаем всем дальнейших профессиональных успехов!